Den richtigen Mitarbeiter in der richtigen Position
In einer Welt, die zunehmend von schnellebigem Wandel und Veränderungen geprägt ist, müssen Unternehmen Mittel und Wege finden, sich erfolgreich am Markt zu platzieren, um den Unternehmenserfolg langfristig sicherzustellen. Wir sehen die richtigen Mitarbeiter hierbei als einen, wenn nicht DEN, wesentlichen Treiber. Doch bevor die richtigen Kandidaten und Talente gesucht werden, gilt es, das jeweilige Unternehmen und die spezifische Ausgangssituation präzise zu erfassen und zu verstehen. Dank unserer Beratungserfahrung und Industriekenntnis bringen wir hier das richtige Verständnis mit und können Unternehmen und Kandidaten passgerecht zusammenbringen.
Menschen als Schlüssel für nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Unser Portfolio für zielgerichtete Lösungen im Bereich Personal und Recruiting
Unser Kernteam
Nicholas Minkner ist für die konsequente Ergänzung des T60-Portfolios mit Fokus auf Personalthemen zuständig. In seiner Funktion als Geschäftsführer der T60 Leadership verantwortet er sowohl die personalseitige Komplementierung des Consultings als auch die Bereiche Recruiting und Vermittlung.
Durch seine vorangegangenen Tätigkeiten kann er auf branchenübergreifende und internationale Erfahrung in den Bereichen Transformation und Reorganisation, Strategieimplementierung sowie Unternehmenssteuerung zurückgreifen, sowohl als Berater einer internationalen Unternehmensberatung als auch im Konzernumfeld.
Nicholas Minkner ist studierter Betriebswirt mit einem B.Sc. an der Ludwig-Maximilians-Universität in München sowie einem M.Sc. an der HHL Graduate School of Management.
Erik Vogelpohl verantwortet als Teamleiter Recruiting die Identifizierung und Rekrutierung geeigneter Kandidaten für Kundenprojekte und ist für die Umsetzung der jeweiligen Sourcing-Strategien zuständig.
Mit mehr als 10 Jahren internationaler Recruiting-Erfahrung in den Brachen IT und Finance inkl. verschiedener Führungsrollen bringt er wertvolles Wissen als Personalberater, im Bereich Recruitment Process Outsourcing und als konzernübergreifender Inhouse Recruiter mit. Auf dieser Basis versteht er es ausgezeichnet, gegenüber Kunden und Kandidaten als kompetenter Ansprechpartner zu fungieren und gemeinsam mit dem Team hervorragende Ergebnisse zu erzielen.
Erik Vogelpohl ist Volljurist mit abgeschlossenen Staatsexamina an der Universität Hamburg sowie am Justizprüfungsamt Hessen.
T60 Background
T60 Leadership ist ein unabhängiger Spezialist und engagierter Partner in allen Fragen des Recruitings. Im Zusammenspiel mit T60 Consulting wird der ganzheitliche Projekterfolg gewährleistet, T60 Leadership agiert aber auch selbstständig auf dem Markt. Umfangreiche Branchen- und Consultingerfahrungen helfen uns zu einem tiefgreifenden Verständnis unserer Kunden und ihrer Bedarfe. Unser internationales Team ist in der Lage, Ihnen höchste Qualität und Erfahrung während des gesamten, spezifisch auf Sie ausgerichteten Recruitingprozesses zu bieten. Darüber hinaus können wir das Branchen und Kompetenz Know-how der T60 Consulting nahezu uneingeschränkt nutzen und verfügen damit über einen einzigartigen Fundus von Fach- und Expertenwissen und ein Netzwerk in die unterschiedlichsten Industrien.
